تعطیلی و به عبارتی دیگر پاک کردن صورت مسئله ساده ترین راه برای عبور از بحران ها است که در شیوه های مدیریتی این روزها برغم مدعی بودن در برخورداری از برنامه و برنامه ریزی برای مدیریت اجرایی و حکمرانی اصولی در کشور، بیشتر به چشم می خورد.
انگونه که از روش‌های برآمده از حساب و کتاب ساده مدیریتی این روزهای سرد می توان محاسبه کرد کشور با چالش های مهمی در توسعه زیر ساخت ها از یک سو و نبود برنامه‌ای جامع از سوی متولیان امور روبرو است، زیرا تعطیلی های پی در پی به بهانه زمستان سرد و نبود امکانات و انرژی کافی برای گرمابخش به جامعه جدای از اینکه مشکلات افتصادی و فضای کسب و کارها بویژه برای اقشار آسیب پذیر را بیشتر و سیستم خدمات رسانی را مختل کرده است، نشان از ناکارآمدی و نداشتن حداقل سناریوهای مقابله ای و ناکافی بودن تجربه و تدبیر لازم در این زمینه را تداعی گر است.
بطور یقین انانکه در این روزگاران بر تخت حکمرانی دستگاههای اجرایی نشسته اند با توجه به برنامه های بلند مدتی که در به زیر کشیدن رقبای خود در این سال ها داشته اند می بایست برای جایگزینی خود دارای برنامه ای جامع در هدایت کشور و رسیدن به اهداف توسعه ای و از نقشه راهی برخوردار باشند اما گذشت یکسال و اندی از این حکمرانی و انتخاب و انتصاب های افراد مورد وثوق در مناصب مختلف نشان از هدر رفتن زمان و نبود ات همه برنامه های پر طمطراق چند هزار صفحه ای دارد که نه تنها گامی به سمت رفع نگرانی های جامعه از عدم تو سعه یافتگی دیده نمی شود بلکه مهمترین چشم انداز پیش رو با رونمایی از افزایش قیمت ها و چالش های اقتصادی و برهم خوردگی فضای اجتماعی در کنار اعتراضات نا امیدی در بستر اینده است .
در چنین شرایطی اگر بخواهیم یک نمونه از نا کار آمدی‌ها را در مثال رونمایی کنیم همین هدر رفت زمان پس از یکسال و اندی از روی کار آمدن دولت و عدم پیش بینی های لازم در مسیر رفع نگرانی ها برای زمستان امسال بود که می بایست متولیان و برنامه ریزان حکمرانی نو از عهده آن بر می آمدند اما آنقدر که در اندیشه زمستان سرد اروپا بودند ابن زمستان و مردم بی پناه در زیر آوارها مشکلات را از یاد بردند.
از انچه که امروز در مدیریت کشور برای خلاصی از وضع موجود برمی آید تعطیلی ها نه برای مدیریت شرایط بلکه گویای تعطیلی مدیریت است چون واقعیت های حکمرانی در عصر پر چالش امروز نشا ن از نبود دانش و تجربه و تدبیر متولیان دارد!
